المادة الرابعة عشرة
يشترط في الموثق ما يأتي:
1. أن يكون سعودي الجنسية.
2. أن يكون حسن السيرة والسلوك، وألا يكون محكومًا عليه بجريمة مخلة بالدين أو الشرف، أو صدر في حقه قرار تأديبي بالفصل من وظيفة عامة، ولو كان قد رُدّ إليه اعتباره.
3. أن يكون لائقًا صحيًا، وسليم الحواس.
4. أن يكون حاصلًا على شهادة جامعية في تخصص الشريعة أو الأنظمة من إحدى الكليات في المملكة، أو ما يعادل أيًّا منها، وبتقدير عام لا يقل عن (جيد).
5. أن يجتاز امتحانًا تحريريًا تعده الإدارة المختصة.
6. أن يجتاز دورة تدريبية متخصصة في مجال التوثيق وفق ضوابط تحددها اللائحة، ما لم يكن قد عمل -مدة لا تقل عن سنة- قاضيًا أو كاتب عدل أو محاميًا أو مستشارًا شرعيًا أو نظاميًا أو درّس الفقه أو أصوله أو الأنظمة في إحدى كليات المملكة.
7. ألَّا يكون موظفًا في القطاع العام أو القطاع الخاص، ولا مزاولًا لأي مهنة أخرى عدا مهنة المحاماة.
اللائحة التنفيذية لنظام التوثيق — المادة التاسعة
اللائحة التنفيذية لنظام التوثيق — المادة التاسعة
تضع الإدارة المختصة معايير الدورة التدريبية الواردة في المادة (الرابعة عشرة) من النظام وضوابطها، وتتضمن بحد أدنى:
1- عدد الساعات التدريبية.
2- الحد الأدنى لدرجة اجتياز الاختبار.
3- ضوابط الحضور والغياب.